지속가능경영

안전·보건·환경

안전·보건·환경

안전·보건·환경

안전·보건·환경 경영 방침

  • 하나.

    안전·보건·환경을 경영의 필수요소로 인식하고, 경영활동에 우선적으로 적용한다.

  • 하나.

    사전예방 중심의 안전·보건·환경 체계를 구축한다.

  • 하나.

    사업장의 안전·보건·환경에 대한 유해·위험 요인을 파악하고, 지속적으로 개선한다.

  • 하나.

    안전·보건·환경 관계 법령 및 규정을 준수하고, 안전한 작업환경을 조성한다.

  • 하나.

    안전·보건·환경에 활동의 주기적인 검토를 통해 비상사태의 잠재적 발생 가능성을 지속적으로 개선하고 대응책을 마련한다.

  • 하나.

    협력 회사와 지역 사회의 안전·보건·환경을 개선하기 위해 노력한다.

안전·보건·환경 경영 활동

전 직원 참여형 안전·보건 활동

  • 안전·보건·환경 문화 조성을 위한 경영진이 참여하는 양방소통 교육 운영
  • 안전·보건·환경 책임의식 고취를 위한 활동 전직원 참여
  • 안전·보건·환경에 대한 사업장 특성에 맞는 교육 프로세스 구축 및 운영
  • 모든 근로자와 이해관계자의 소통 배려
  • 안전·보건·환경 개선을 위한 지속적인 지원
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안전·보건 십계명

  • 01.

    모든 작업에 관리감독자를 지정한다.

  • 02.

    모든 종사자는 관리감독자의 지시에 따라 안전작업절차를 준수한다.

  • 03.

    관리감독자는 종사자 및 협력사에게 위험정보를 제공한다.

  • 04.

    모든 작업 시 적절한 안전보호구를 반드시 착용한다.

  • 05.

    작업장 내 안전통로를 확보하며, 작업 전·후 정리정돈을 실시한다.

  • 06.

    가동중인 기계에는 접근하지 않으며, 방호장치의 임의해체를 금지한다.

  • 07.

    화기/고소/밀폐/전기 등 위험 작업은 반드시 안전작업허가를 득한 후 작업한다.

  • 08.

    MSDS는 취급장소에 게시하며, 사용자는 사전에 위험정보를 반드시 숙지한다.

  • 09.

    휴대폰 사용/과속/음주/폭언/폭행금지 등 기초 안전질서를 준수한다.

  • 10.

    급박한 위험 발견 시 누구나 작업을 중지할 수 있으며, 안전보건관리팀에 즉시 신고한다.

추진계획

P-D-C-A-S를 통해 무재해 사업장 실현

년도 추진목표 추진과제
2023년 안전·보건 관리체계 역량 강화 위험성 평가 체질화
종사자의 안전개선 활동 참여 체질화
비상 대응 매뉴얼 체계화
안전·보건 전담 조직의 정착
2024년 ~ 2025년 전사적 안전·보건 대응 능력 강화 안전·보건경영 시스템 체계화
위험성(리스크) 발굴 개선
협력사와 공생 협력을 통한 동반성장
안전·보건 전담 조직의 리더십 강화
2026년 ~ 2030년 인간 중심의 안전문화 정착 안전·보건경영 시스템 안정화
안전·보건 전담조직의 선진화
안전·보건관리 체계의 최적화
리스크 관리 체계의 최적화

위험성 발굴 및 개선

  • 계획수립PLAN

    • 위험성 평가
    • 법규 등 검토
    • 목표
    • 추진 계획 수립
  • 실행DO

    • 운영계획 및 관리(안전보건활동)
    • 비상시 대비 및 대응
  • 점검CHECK

    • 모니터링, 측정, 분석 및 성과평가
    • 내부 심사
    • 경영자 검토
  • 개선ACTION

    • 시정조치
  • 지원SUPPORT

    • 자원
    • 역량 및 적격성
    • 인식
    • 의사소통 및 정보제공
    • 문서화
    • 문서관리
    • 기록